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講師・トレーナー紹介|マネジメント/ビジネススキルトレーニング

メンタルヘルス/ヒューマンスキル 担当/見波 利幸(みなみ としゆき)

ストレス耐性を高める、目標達成力を高める、コミュニケーションスキルを上げるなどのメンタリティの強化は、今、ビジネスにおいて必須なヒューマンスキルであり、周囲にいる人との人間関係力構築力を高めることにもつながります。

経歴

  • 外資系コンピュータメーカーなどを経て、1998年に野村総合研究所に入社。メンタルヘルスの黎明期よりいち早く1日研修を実施するなど日本のメンタルヘルス研修の草分け的な存在。研修のほか、カウンセリングや職場復帰支援、カウンセラー養成の実技指導、更に海外でのメンタルヘルス活動など活動領域は多岐にわたる。また、オリンピック委員会より委嘱されるメンタルトレーニングチームより専門のトレーニングを受け、メンタルトレーニング、目標達成に関しての造詣が深く、その関連するモチベーション、目標達成力強化研修にも定評がある。2015年、一般社団法人 日本メンタルヘルス講師認定協会代表理事に就任

保有資格

  • 一般社団法人 日本メンタルヘルス講師認定協会
    代表理事
  • 日本産業ストレス学会正会員
  • 日本産業カウンセリング学会正会員
  • 日本産業カウンセラー協会 シニア産業カウンセラー
  • 2級キャリアコンサルティング技能士
  • 中央労働災害防止協会 THP指導者登録 心理相談員
  • 日本睡眠教育機構 睡眠健康指導士 上級
  • CEAP(Certified Employee Assistance Professional)養成講座修了
  • CISM(Critical Incident Stress Management:惨事・緊急時ストレスマネジメント)養成講座修了

専門分野

  • メンタルヘルス
  • モチベーション
  • カウンセリング

執筆・監修

    日本経済新聞出版社
  • 「劣化するシニア社員」
  • 「『新型うつ』な人々」

  • ビジネス社
  • 「わが子を新型うつにしないために」

  • 明日香出版社
  • 「会社に行くことがツラくなったら読む本」

  • 税務経理協会
  • 「新入社員早期離職防止のためにできること」

  • 日本能率協会マネジメントセンター
  • 「メンタルヘルスマネジメント検定試験Ⅰ種重要ポイント&問題集」
  • 「メンタルヘルスマネジメント検定試験Ⅱ種重要ポイント&問題集」
  • 「メンタルヘルスマネジメント検定試験Ⅲ種重要ポイント&問題集」

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